Verksamhetsschef kvinnokliniken

I denna viktiga och ansvarsfulla chefsroll arbetar du tillsammans med klinikens chefer och medarbetare för att säkerställa patientsäker vård av hög kvalitet samt ett gott och professionellt bemötande. Som verksamhetschef leder och fördelar du arbetet inom kliniken och har ett nära samarbete med övriga kliniker på sjukhuset samt sjukhusledningen. Du är direkt chef för klinikens tre avdelningschefer och ansvarar för omkring 20 läkare. I rollen ingår att ta fram både kort- och långsiktiga planer som är tydliga, hållbara och realistiska. Du följer kontinuerligt upp verksamhetens resultat i förhållande till uppsatta mål och säkerställer en effektiv samordning av resurser. Planering för nya lokaler pågår och kommer att genomföras inom en snar framtid.

Om dig

Vi söker en person med stark problemlösningsförmåga som analyserar situationer ur ett helhetsperspektiv och kan identifiera risker och omsätta ny kunskap. Du är positiv och lösningsorienterad även under press och bidrar till stabilitet och framdrift i utmanande situationer. Du har en förmåga att strukturerat planera och följa upp för att nå både kort- och långsiktiga mål. Du trivs med att samarbeta för att nå gemensamma mål och bygger förtroendefulla relationer med personer på olika nivåer, både inom din och andra kliniker. Vidare kommunicerar du lyhört och tydligt samt har en förmåga att ge konstruktiv feedback och hantera frågor öppet och direkt. Som person har du god självinsikt och en förmåga att dra lärdom av erfarenheter och feedback från omgivningen.

Du som söker behöver ha en högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård eller annan relevant utbildning. Det är meriterande om du har genomfört ledarskapsutbildning och/eller tidigare arbetat som chef/ledare.  

Din framtida arbetsplats

Kvinnokliniken i Västervik och Mödrahälsovården i norra Kalmar län verkar genom att bedriva verksamhet inom kvinnosjukvård, mödrahälsovård och förlossning. Kliniken omfattar gynekologisk mottagning med dagvård samt operations- och förlossningsavdelning. Vårdavdelning omfattar BB och gynekologisk slutenvård med 15 platser. Våra styrkor beskrivs i form av lojalitet och flexibilitet med stort lösningsfokus. Vi har roligt tillsammans, är stolta och upplever arbetet som både utvecklande och meningsfullt.
"Hos oss är vi omtänksamma om varandra och fokuserar på patientens och dess anhörigas bästa!"

I Region Kalmar län arbetar vi utifrån ledarskapsmodellen Utvecklande ledarskap – UL. Det betyder att vi eftersträvar ett chef- och ledarskap där chefen inspirerar och motiverar sina medarbetare för att skapa delaktighet och engagemang, och som själv agerar föredöme och visar personlig omtanke. Läs gärna mer om det här: Ledare och chef | Region Kalmar Län